| :: Ficha Técnica del Recurso: |
Nombre: MotivaciónFormato del Recurso: Página Web
Valoración:
- De Navegación: Buena
- De Contenido: 8 de 10
Descripción
Teorías de contenido: Maslow, McGregor, Alderfer, necesidades aprendidas de McClelland, factores motivacionales de Herzberg, teoría de Taylor, escuela de relaciones humanas.
Detalles
La motivación es un aspecto esencial en el trabajo con voluntarios. Es muy costoso captar y formar voluntarios para que desempeñen adecuadamente las tareas encomendadas, participen en el desarrollo de la organización, y permanezcan en ella. Las empresas lo saben hace tiempo y dedican importantes esfuerzos a motivar a sus trabajadores. En el trabajo asalariado, la motivación aparece como un elemento clave, y eso que el salario actúa como un importante factor de permanencia. Sin embargo, no podemos caer en tratar a los voluntarios como remunerados, ya que las recompensas, en ocasiones, no son fácilmente identificables y actuar como si fuera un hobby hace que sea difícil pedir responsabilidades por el desempeño Pearce, 1983...
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