Inicio | Foros | Ayuda | Contacto
Compilado de recursos gratuitos
  Contenidos
Editoriales
Cursos y manuales
Solicita tu Constancia
Directorio de Cursos, Manuales y Tutoriales
Libros digitales gratis
Capsulas del Saber
Tests Online

Servicios
Descarga Software
Enlaces de Interes
Enciclopedias y Diccionarios
Traductor

  Recurso popular
- Manual de Corel
- Ley del servicio publico de energía eléctrica
- Guayaba
- El trastorno maniaco depresivo
- Secretos del click derecho
- Sustitución de bomba de agua
- Drogadicción
- Google Analytics y WordPress
- Telefonía-IP
- Historia de la Ciencia
- Eslovenia: un rincón secreto de Europa
- KAIZEN vs KAKUMEI (mejora vs. Innovación)
- Oracle - Arquitectura
- Competencias centrales y gestión del talento
- Etiqueta Social
- Convertir Windows XP/2003 en OS X
Más recursos


  :: Ficha Técnica del Recurso:

Nombre: Organización Industrial - Introducción

Formato del Recurso: Página Web
Valoración:
- De Navegación: Buena
- De Contenido: 8 de 10


Acceder al recurso

Descripción

Desarrollo organizacional. El empoderamiento. Kaizen. Reingeniería. Outsourcing. Benchmarking. Planeación estratégica. Justo a tiempo. Teoría Z. Administración por objetivos. Balanced Score Card. Fases del crecimiento de la organización.

Detalles

LA ORGANIZACIÓN NACIENTE SE ENFOCA EN LA CREACION DE UN NUEVO PRODUCTO Y UN NUEVO MERCADO
CARACTERISTICAS
Enfoque a orientación técnica.
Desprecia actividades administrativas.
Comunicación informal y frecuente.
Modestos salarios que compensan largas jornadas de trabajo.
Control de actividades por medio de informes del mercado...

Estado del Recurso: Informar de este recurso roto


 
  Opciones
Cursos gratis en tu email:


Enviar a un amigo  Enviar a un amigo
  Agregar a favoritos

Compartir:

delicious
  technorati  yahoo meneame

De tecnología:







Si buscas algún curso manual tutorial guia recurso apunte monografia guia ensayo tesis este es tu lugar.
Sindicar contenidos
Educación no Formal - Diario Tecnológico - Zips del Conocimiento - Educación para la Vida
Todos los logos y nombres mencionados de marcas que se publican en este sitio son de sus respectivos dueños.
Condiciones de Uso